Das moderne Klinikum in den Alpen.

Auf dem Weg in die Zukunft setzt das Klinikum Garmisch-Partenkirchen auf Nachwuchsförderung und eine kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Pflegeschule. Die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau und zum Pflegefachmann ist mit den Vertiefungen in der Krankenpflege, Kinderkrankenpflege und Altenpflege möglich. Hierbei profitieren unsere Schülerinnen und Schüler von einem guten und engen Austausch zwischen Schule, Trägern der Praktischen Ausbildung und Kooperationspartnern vor Ort. Unser Ziel ist eine zeitgemäße, moderne und nahbare Ausbildung, die unseren Schülerinnen und Schülern hohe Fachkompetenz, ein sympathisches Miteinander und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Als Mitarbeiter*in des Klinikums Garmisch-Partenkirchen nutzen Sie die Vorteile eines starken Arbeitgebers und hochmodernen Krankenhauses, verbunden mit der einzigartigen Lebensqualität einer Gebirgs- und Seen-Region.

Wir suchen im Rahmen der ruhestandsbedingten Nachfolge ab dem Frühjahr 2023 einen

Schulleiter Pflegeschule (m/w/d)

IHR PROFIL

Sie haben einen pflegerischer Berufsabschluss und Hochschulabschluss (Master) vorzugsweise im Bereich Pflegepädagogik/Gesundheits- und Pflegewissenschaft
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen, Bereich Pflegepädagogik
Sie überzeugen durch sicheres Auftreten und wertschätzende Kommunikation zu Auszubildenden, Mitarbeitern und Partnern
Sie engagieren sich für ein professionelles pflegerisches Selbstverständnis mit hoher Fach- und Sozialkompetenz und leben dies vor

IHRE AUFGABEN

Leitung der Berufsfachschule für Pflege mit 3 Klassen und Sicherstellung einer zukunftsweisenden Ausbildungsqualität
Pädagogische, organisatorische und personelle Steuerung
Kollegiale Personalführung der zugeordneten Mitarbeitenden
Weiterentwicklung der Ausbildungscurricula unter Einbeziehung modernen Lernmethoden
Enge Zusammenarbeit mit Behörden, Kooperationspartnern und Praxisstellen
Qualitätsmanagement, Optimierung der Prozesse und Strukturen an der Schnittstelle zwischen Theorie und Praxis
Durchführung ausgewählter Lehrveranstaltungen und Praxisbegleitungen

WIR BIETEN

Eine Festanstellung am Klinikum Garmisch-Partenkirchen mit allen Vorteilen eines großen Arbeitgebers
Eine der Position und Verantwortung angemessene Vergütung sowie alle zusätzlichen Leistungen des Öffentlichen Dienstes
Ein kreatives und engagiertes Schulteam
Gezielte Personalentwicklung und Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
Viele Dinge, die das Berufsleben angenehmer machen – wie z.B. Betriebskindergarten, betriebliches Gesundheitsmanagement, Vergünstigungen u.v.m.

Ihr direkter Kontakt zu Herrn Stefan Linder,
Leiter Personalmanagement:
Telefon: 0 88 21 / 77-10 80
Email: stefan.linder@klinikum-gap.de
www.bildungszentrum-gap.de

Überzeugen Sie sich selbst & bewerben Sie sich unter:
karriere.klinikum-gap.de

Kompetent. Innovativ. Sympathisch.